Jeg deltog MINT i 2006 og arbejder fuld tid som selvstændig konsulent og træner, praktisk talt såvel som ude af Reno, NV, San Francisco, CA og Washington, DC-områderne. Jeg har været så heldig at have designet og faciliteret adskillige tusinde MI-workshops for læger, adfærdsmedicinere, socialrådgivere, psykologer, psykiatere og professionelle inden for kriminal-/ungdomsret, og jeg giver træning til undervisere i evidensbaseret praksis. Jeg tjener i øjeblikket som direktør emeritus fra MINT bestyrelse og arbejde videre med de faglige kompetenceudviklingsaktiviteter. Jeg har også tjent på en række MINT udvalg og TNT-hold i Fort Wayne, Atlanta, Berlin, New Orleans, Warszawa og virtuelle TNT-hold i Canada. Jeg giver ofte MI-kodning og færdighedsudviklingscoaching, kodning af QA, forskningsinterventionsdesign og rådgivning til systemer til effektiv MI-implementering. Jeg er også medudvikler af kodnings- og coachingsinstrumentet Motivational Interviewing Competency Assessment (MICA), medforfatter til Motiverende samtale for mentale sundhedsklinikere: Et værktøjssæt til forbedring af færdigheder og medforfatter til det kommende Hvad er problemet? En færdighedsudviklingsguide til at navigere i udfordrende motiverende samtaler. Jeg tilbragte mine bachelorår på Occidental College i Los Angeles og afsluttede kandidatstudier i organisatorisk adfærd på School of Industrial and Labor Relations på Cornell University, min JD på Cornell University School of Law og er en Cornell Certified Diversity Professional. I min fritid deltager jeg i koldtvandsmaratonsvømningsarrangementer, hvor jeg samler penge ind til velgørende formål for børn. For yderligere information, se venligst kontakt mig på mi.consult.ahall@gmail.com eller gennem www.alihalltraining.com.
